代表ブログ

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年休5日の取得義務化への対応(2019年4月)  ~すべての企業が対象です~

日本では、年休の取得率が低迷しており、「正社員の約16%」が年休を1日も取得していません。 また、「年休取得ゼロの人たちは長時間労働の比率が高い実態もある」ということもあり、年5日以上の取得が確実に進むような仕組みを導入 […]

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